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Back Office Commerciale
- Education: Laurea, Laurea breve o Diploma.
- Location: Italia.
- Plant & Dept.: BENZI & DI TERLIZZI – Stabilimento di Inzago.
- Experience: Almeno 3 anni di esperienza in Ufficio Commerciale.
- Language Skills: Ottima conoscenza Inglese parlato e scritto e buona conoscenza seconda lingua (Tedesco, Spagnolo, Francese).
- Description: preparazione offerte e conferme d’ordine; gestione telefonica del cliente; inserimento dati nel sistema gestionale; interfaccia con area logistica e varie aree aziendali; gestione e risoluzione di problematiche commerciali; supporto alla forza vendita e alle filiali estere; ottima conoscenza strumenti informatici; buone capacità organizzative, problem solving, flessibilità, predisposizione al team work.
Purchasing Manager
- Education: Laurea o Diploma Tecnico
- Location: Italia
- Plant & Dept: PLANT 1 & 2 – Stabilimenti di Inzago e Cassano d’Adda
- Experience: Esperienza 10-15 anni nel settore metalmeccanico, ufficio acquisti.
- Skills: Comprovata esperienza lavorativa nelle seguenti attività: Pianificazione fabbisogni, gestione ordine acquisto, gestione tecnica e commerciale fornitori compresi c\terzi, compresa ricerca e validazione nuovi fornitori. Gestione listini e date di consegna con spiccata capacità di negoziazione anche finalizzata alla ricerca di nuovi fornitori. Gestione acquisti DPI, utensili e altri materiali di consumo. Gestione manutenzioni obbligatorie e programmate; gestione manutenzioni agli immobili e agli impianti e relativa gestione appalti. Inglese Liv. A2.
- Job Description: Risponde direttamente al Direttore Operations; Contribuisce alla gestione e al miglioramento degli acquisti sia di materiali che di lavorazioni presso terzi; propone azioni di riduzione costi; propone azioni per migliorare la sostenibilità e massimizzare la redditività; verifica nel tempo le scelte effettuate in termini di qualità e concorrenzialità controlla e ottimizza i listini fornitori; analizza e gestisce costi industriali di processo relativamente alle componenti non derivanti dalla produzione interna; esegue valutazione del rischio e della capacità produttiva di ogni fornitore e dell’insieme dei fornitori; si interfaccia con l’ufficio tecnico e con l’ufficio qualità per stabilire eventuali nuove esigenze di acquisti e seleziona i fornitori qualitativamente ed economicamente migliori; gestisce direttamente i rapporti con i fornitori e ne verifica la gestione amministrativa (rilevamento listini, avanzamento ordini e tempistiche di consegna) coordinando una risorsa dedicata; partecipa agli audit qualità interni ed esterni
Tecnico Ingegneria di Processo
- Education: Laurea in Ingegneria o Diploma Tecnico
- Location: Italia
- Plant & Dept: PLANT 1 & 2 – Stabilimenti di Inzago e Cassano d’Adda
- Experience: Esperienza 10-15 anni nel settore metalmeccanico, preferibilmente lavorazioni di tornitura e fresatura anche con macchine robotizzate.
- Skills: Comprovata esperienza lavorativa in ingegneria di processo; ottime capacità tecniche; conoscenza degli standard di processo; esperienza nelle simulazioni di processo; conoscenza pratica di pacchetti software di ingegneria di processo; competenza CAD; capacità di approccio analitico; capacità di gestione di team interfunzionali con particolare riguardo alla crescita e formazione dei team stessi; Lingue straniere: Inglese Liv. A1
- Job Description: Risponde direttamente al Direttore di Produzione ; Migliora i processi industriali al fine di mantenere l’efficienza anche con utilizzo di tecniche di Continuos Improvement e Lean Manufacturing in ambito 4.0; propone azioni di riduzione costi; propone azioni per migliorare la sostenibilità e massimizzare la redditività; gestisce aree operative come: Tool Room-Area Prototipazione-Area Componenti Speciali; sviluppa ,configura ed ottimizza i processi industriali dall’inizio fino all’avvio ed alla certificazione; valuta i processi, effettuando misurazioni e interpretando i dati; progetta, esegue, testa ed aggiorna sistemi e processi; sviluppa le Best Practices per routine e soluzioni innovative, utili per migliorare i tassi di produzione e la qualità dell’output; esegue simulazioni di processo; analizza e gestisce costi industriali di processo; esegue valutazione del rischio e della capacità produttiva; fornisce documentazione di processo ed istruzioni operative.
Tornitore CNC – Divisione lavorazioni meccaniche
- Education: Gradito diploma di perito Meccanico o equipollente
- Location: Italia
- Plant & Dept.: PLANT 2 – Stabilimento di Inzago
- Experience: Minima esperienza nella mansione
- Skills: Conoscenza del linguaggio FANUC; conoscenza degli strumenti di misura (calibro-micrometro); conoscenza e lettura del disegno tecnico; gradita pregressa esperienza nell’attrezzaggio della macchina e nella validazione dell’avvio produzione; disponibilità ad effettuare orari di lavoro su turni (I Turno 06:00-14:00) – II Turno (14:00-22:00)
- Description: Conduzione dei macchinari/centri di lavoro assegnati con capacità di avviare la produzione ed intervenire per correggere la deriva delle misure
Attrezzista / Stampista – Divisione lavorazioni meccaniche
- Education: Diploma di Istituto Tecnico
- Location: Italia
- Plant & Dept.: PLANT 1 & 2 – Stabilimenti di Inzago e Cassano d’Adda
- Experience: Almeno 5 anni di esperienza nel reparto attrezzeria o nel reparto prototipi di un’industria metalmeccanica, ove ha svolto la propria attività con alto livello di autonomia.
- Skills: utilizzo di torni, frese e centri di lavoro a controllo numerico; capacità di realizzare attrezzature complesse per la produzione di particolari meccanici e stampi e per le materie plastiche.
- Description: conoscenza del disegno meccanico; buone capacità organizzative, problem solving, flessibilità, predisposizione al team work.
CAPO TURNO – Divisione lavorazioni meccaniche
- Education: Gradito diploma di perito meccanico
- Location: Italia
- Plant & Dept.: BENZI – PLANT 2 – Stabilimento di Inzago
- Experience: Esperienza 10-15 anni nel settore metalmeccanico preferibile tornitura, fresatura anche con macchine robotizzate.
- Skills: Ottima conoscenza di macchine CNC torni, frese, centri di lavoro conoscenza linguaggio FANUC,
Utilizzo strumenti di misura e conoscenza e lettura disegno tecnico.
- Description: Esperienza nella gestione del personale assegnato al turno, abitudine a lavorare per ad obiettivi rispettando i parametri di produttività.
Addetto Controllo Qualità – Area Tecnica
- Education: Diploma Tecnico meccanico o equipollente.
- Location: Italia.
- Plant & Dept.: PLANT 1 & 2 – Stabilimenti di Inzago e Cassano d’Adda.
- Experience: Minima Esperienza nella mansione; Età compresa fra i 20 e i 30 anni.
- Skills: Conoscenza dei principali strumenti di misura (calibro, micrometro…);Conoscenza degli strumenti informatici maggiormente diffusi (Office…);Attenzione al dettaglio, precisione, manualità; Si richiede una spiccata propensione al lavoro di squadra oltre che la capacità di interagire con i reparti dell’azienda; costituirà titolo preferenziale, ai fini della selezione del candidato, l’aver conseguito pregressa esperienza lavorativa in mansioni simili ed in contesti analoghi.
- Description: Controllo qualità nei reparti produttivi, accettazione merce in ingresso dai fornitori e verifica di eventuali non conformità.
Area Manager / Sales Manager
- Education: High school diploma or Technical undergraduate studies/BS preferred.
- Location: North America (USA / CANADA)
- Plant & Dept.: BENZI AMERICA – Sales Dept.
- Experience: At least 3 years’ experience in the agricultural mechanization industry required; previous experience as Area/Sales manager also required.
- Description: Responsible for developing the domestic market by connecting with key business executives and stakeholders of potential customers and for maintaining long-term relationships with the assigned customers portfolio. The candidate will liaise between customers and cross-functional internal teams to ensure the timely and successful development of our products’ solutions according to customer needs.
** We do not offer visa sponsorship for this position. We are an Equal Opportunity Employer.**
Area Manager / Sales Manager
- Education: High school diploma or Technical undergraduate studies/BS preferred.
- Location: Centre & South America (Particularly: Mexico / Brazil)
- Plant & Dept.: BENZI AMERICA – Sales Dept.
- Language skills: Mother tongue (or fluent in) Spanish, Portoguese, Mexican and English
- Experience: At least 3 years’ experience in the agricultural mechanization industry required; previous experience as Area/Sales manager also required.
- Description: Responsible for developing the South American market by connecting with key business executives and stakeholders of potential customers and for maintaining long-term relationships with the assigned customers portfolio. The candidate will liaise between customers and cross-functional internal teams to ensure the timely and successful development of our products’ solutions according to customer needs.
Account Manager – Canadian Market
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Education: High School degree, college preferred.
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Location: Canada
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Plant & Dept.: New distribution center located in Montreal, Québec
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Job description: In the process of expanding our direct presence in Canada our organization is offering this entry level management position with a good potential for growth within the company. After an initial training period the new employee will be asked to proactively perform the following tasks: contact and arrange meetings with potential clients across Canada and assess sales volumes and partnership possibilities ◦ Maintain and improve the relationship with the existing customer base and visit on regular basis (Expected required overnight travel 15%) ◦ Planning and overseeing new marketing initiatives ◦ Attend conferences, meetings, and industry events.◦ Develop sales proposals for clients ◦ Take care of basic administrative tasks.
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Requirements: Fluency in Canadian French (native speaker strongly preferred) and English ◦ Canadian citizenship or authorization to work in Canada (the company does not sponsor visas) ◦ Residency in the Montreal area or availability to transfer there: relocation assistance will be evaluated.
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Skills: Some experience in sales, marketing or related field ◦ Strong communication skills ◦ Excellent organizational skills ◦ Comfortable using computers ◦ Knowledge of the basics of mechanical power transmission or willingness and genuine interest to learn that.
